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Management Audit

Il Management Audit è uno strumento fondamentale, a disposizione della Proprietà e/o del massimo vertice aziendale, per conoscere meglio i propri managers chiave (Direttori, dirigenti, Quadri, Talenti, etc.) e per capire esattamente e fino a che punto essi siano adeguati per il raggiungimento della strategia aziendale.

Può essere usato per l’intera società, per una divisione, per una funzione , o per una filiale.

Di regola, viene commissionato nei seguenti casi:

  • Adeguatezza del  management: è la squadra di managers abbastanza competente e ha il potenziale sufficiente per attuare la strategia dell’azienda?
  • Nuovo Proprietario, nuovo Presidente o nuovo AD/DG: il Management  Audit  è il metodo più rapido per conoscere i managers dell’azienda.
  • Cambiamento del mercato: il Management  Audit  può servire come piattaforma per adattarsi ad una nuova strategia.

Normalmente si parte dal Comitato di Direzione, o Comitato Esecutivo, per poi toccare eventualmente anche livelli organizzativi sottostanti, a seconda dell’intento della Committenza.

Altri risultati, che possono emergere durante un Management Audit,  sono possibili suggerimenti per migliorare tanto l’organizzazione aziendale, quanto la strategia aziendale.